Friday Fact: 98.8% van Fortune 500-bedrijven vertrouwt op ATS-software
Applicant Tracking Systemen zijn letterlijk overal. Maar liefst 98.8% van de Fortune 500-bedrijven vertrouwt op een ATS voor de verzameling en ...
Tag: recruitment tech
Audio Intakes genomineerd voor de Demo_Day Startup Pitch 2022
Audio communicatie platform Audio Intakes is genomineerd voor de Demo_Day Startup Pitch 2022. Tot en met 1 april kan het ...
Intractive genomineerd voor de Demo_Day Startup Pitch 2022
Gamification en storytelling platform Intractive is genomineerd voor de Demo_Day Startup Pitch 2022. Tot en met 1 april kan het ...
De eerste 5 partners van Demo_Day 2022 zijn bekend
De eerste namen van demo-partners van Recruitment Tech Demo_Day op donderdag 9 juni 2022 zijn bekend. Zo'n 30 verschillende leveranciers ...
VionA genomineerd voor de Demo_Day Startup Pitch 2022
Virtueel assistent VionA is genomineerd voor de Demo_Day Startup Pitch 2022. Tot en met 1 april kan het publiek stemmen ...
Friday Fact: 69% van organisaties werkt met meer dan 5 recruitmenttools
Veel organisaties hebben recruitmenttools aangeschaft om efficiënter te werven. Uit onderzoek van Findem blijkt dat 69% inmiddels met meer dan ...
Dit zijn de genomineerden voor de Startup Pitch van Demo_Day 2022
Welke innovatieve recruitmenttooling zou jij graag aan het werk willen zien tijdens Demo_Day 2022 op 9 juni in Utrecht? Stem tot en ...
Recruitmenttech.nl wenst je fijne feestdagen en een gezond 2022
Recruitmenttech.nl wenst haar bezoekers, recruitment tech leveranciers en partners fijne feestdagen en een gezond en wervingsvol 2022! Leesvoer voor bij ...
Leesvoer voor bij de kerstboom: dit mag je in 2021 niet gemist hebben, van neuro-analyse in recruitment tot blockchain
Het einde van 2021 zit er natuurlijk aan te komen en daarom heeft Recruitment Tech een selectie gemaakt van de ...
Recruitment Tech Trends 2022 (3/3): Dit zijn de trends voor 2022 op het gebied van recruitmenttechnologie
In een drieluik eindejaarspodcasts zet Recruitment Tech een drietal hoofdvragen centraal die we hebben voorgelegd aan leveranciers van recruitmenttechnologie. In deze derde ...
