Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten

Sprekers & cases

Arbeidsmatch-platform

Baan voor zij-instromers met AI-driven platform

Hoe Arbeidsmatchplatform een AI inzet om mensen die de techniek in willen hun skills te herkennen die in een technische omgeving relevant zijn.

Calco

Van losse systemen en excelsheets naar één platform

Hoe Calco van losse systemen en handmatige excelsheets overging naar één platform waarin alles rondom kandidaat en klant samenkomt.

Home of Recruitment

Van adoptie naar geïntegreerd systeem

Hoe Home of Recruitment van adoptie naar geïntegreerd systeem is gegaan en hoe zij dit zo soepel en effectief mogelijk hebben laten integreren binnen hun organisatie.

IMC Trading

IMC Trading

Meer informatie volgt...

INretail

INretail

Meer informatie volgt...

Maintec

Maintec

Meer informatie volgt...

Provincie Zuid-Holland

Draagvlak krijgen voor losstaand recruitmentsysteem

Hoe Provincie Zuid-Holland intern draagvlak kreeg om een nieuw losstaand recruitmentsysteem te kiezen incl. nieuwe recruitmentsite.

Rijkswaterstaat

Iedere vacature zichtbaar met jobmarketing automation

Hoe Rijkswaterstaat hun jobmarketing geautomatiseerd hebben, zodat iedere vacature de juiste online zichtbaarheid krijgt.

Strictly People

Verdiepen en automatiseren van matching

Hoe Strictly People de matching van kandidaten hebben weten te verdiepen en automatiseren met 3 oplossingen.

Partner worden?

Wil je op 3 november 2022 als partner aanwezig zijn op Case_Day, download de Mediakit van Recruitment Tech Network met alle informatie over deelname.

Mediakit
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten

© 2025 JNews - Premium WordPress news & magazine theme by Jegtheme.