• Recruitmenttech.nl home
  • E-mail update
  • Privacy
  • Cookies
  • Download Mediakit 2022-2023
  • Contact
Recruitmenttech.nl
  • Home
  • Artikelen
  • Awards
    • Vakjury
    • Over de Recruitment Tech Awards
      • Voorwaarden
      • Veelgestelde vragen (FAQ)
  • Case_Day
    • Aanmelden
    • Programma
    • Sprekers & cases
    • Partners
    • Locatie
  • Meer events
    • e-Assessment Show
    • Tech Event
    • Demo_Day
  • Leveranciersgids
    • Vermelding toevoegen
    • Vermelding wijzigen
  • Survey
    • Recruitment Tech 35 (2022)
  • Landscape
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Recruitmenttech.nl
  • Home
  • Artikelen
  • Awards
    • Vakjury
    • Over de Recruitment Tech Awards
      • Voorwaarden
      • Veelgestelde vragen (FAQ)
  • Case_Day
    • Aanmelden
    • Programma
    • Sprekers & cases
    • Partners
    • Locatie
  • Meer events
    • e-Assessment Show
    • Tech Event
    • Demo_Day
  • Leveranciersgids
    • Vermelding toevoegen
    • Vermelding wijzigen
  • Survey
    • Recruitment Tech 35 (2022)
  • Landscape
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
Recruitmenttech.nl
Geen resultaten
Bekijk alle resultaten

Bekijk de replay van de Recruitment Tech Innovation Show

17 november 2020
in Event, Nieuws
Leestijd:2 minuten leestijd
Tags: innovationrecruitmentRecruitment Tech Innovation Showrte20
Deel op LinkedInDeel op FacebookDeel op TwitterDeel op WhatsappDeel via e-mail

Op 12 november vond het gratis pre-event plaats van het Recruitment Tech Event 2020. Ontdek de nieuwste innovaties van leveranciers van recruitmenttooling in de Recruitment Tech Innovation Show. De replay is nu te bekijken.

Let’s innovate

Het thema van het Recruitment Tech Event dit jaar is Let’s innovate. Tijdens het event op donderdagmiddag 19 november staan we hier uitgebreid bij stil met onder meer een keynote van innovatie expert Janne Vereijken. Een week eerder, tijdens the Recruitment Tech Innovation Show, gingen we alvast de diepte in met leveranciers waarmee we terug- en vooruitkijken naar innovaties in hun tooling. Meld je hier gratis aan voor de replay.

Presentaties

Tijdens de Innovation Show deelden verschillende leveranciers inzichten in diverse tech-onderwerpen:

  • Effectief communiceren met je kandidaat en voorspellende slimme rapportages – Mysolution – Mathijs van den Bedem
  • Search & Match, Connectivity en Business Automation – Carerix – Bo Stevens
  • Recruitment Tech Awards genomineerde – RecruitRobin – Aron Schilder
  • Recruitment automation en AI in actie – Bullhorn – Mark Benschop
  • Je ATS als communicatie platform – OTYS – Janine Nieboer
  • Recruitment Tech Awards genomineerde – Joboti – Luuk van Neerven
  • Sneller en meer respons op voorstellen – Tigris – Dean Versteeg
  • Employee Engagement is steeds meer de motor van je succes – Social Seeder – Patrick De Pauw
  • Recruitment Tech Awards genomineerde – Textmetrics -Marcel Leeman
  • Gebruik van skills bij matching – Actonomy – Filip De Geijter
  • Efficiënt en kostenbesparend werven met uitstekende brand en kandidaatbeleving – Hireslim – Liesbet De Rouck

Hieronder is een korte sfeerimpressie van de Recruitment Tech Innovation Show te zien:

 

Vorig artikel

Mysolution neemt OTYS over: nieuwe combinatie leidend in cloud-based recruitment software

Volgend artikel

Recruit Robin en Independent Recruiters winnaars Recruitment Tech Awards 2020

Gerelateerde Artikelen

Pieter Van Hemele (Talentus): ‘Technologie maakt recruitmentproces nog niet 1-op-1 digitaal’
Interviews

Pieter Van Hemele (Talentus): ‘Technologie maakt recruitmentproces nog niet 1-op-1 digitaal’

Door Redactie
6 oktober 2022
1
Interviewvideo: Hoe helpen recruitmenttools jou om unbiased te werven?
Interviews

Interviewvideo: Hoe helpen recruitmenttools jou om unbiased te werven?

Door Jasper Spanjaart
4 oktober 2022
2
Randstad en Mployee: een mensgerichte aanpak helpt ons allemaal verder
Nieuws

Randstad en Mployee: een mensgerichte aanpak helpt ons allemaal verder

Door Martijn Hemminga
28 september 2022
2
Arbeidsmarktdiscriminatie & algoritmes (6/8): recruitmentsoftware als wapen tegen discriminatie
Nieuws

Arbeidsmarktdiscriminatie & algoritmes (6/8): recruitmentsoftware als wapen tegen discriminatie

Door Michiel Mastenbroek
27 september 2022
0

Geef een antwoord Reactie annuleren

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Socials

RECENTE ARTIKELEN

Pieter Van Hemele (Talentus): ‘Technologie maakt recruitmentproces nog niet 1-op-1 digitaal’

Pieter Van Hemele (Talentus): ‘Technologie maakt recruitmentproces nog niet 1-op-1 digitaal’

6 oktober 2022
Interviewvideo: Hoe helpen recruitmenttools jou om unbiased te werven?

Interviewvideo: Hoe helpen recruitmenttools jou om unbiased te werven?

4 oktober 2022
Randstad en Mployee: een mensgerichte aanpak helpt ons allemaal verder

Randstad en Mployee: een mensgerichte aanpak helpt ons allemaal verder

28 september 2022

MEEST GELEZEN AFGELOPEN 30 DAGEN

Interviewvideo: Hoe helpen recruitmenttools jou om unbiased te werven?

Interviewvideo: Hoe helpen recruitmenttools jou om unbiased te werven?

4 oktober 2022
2
Randstad en Mployee: een mensgerichte aanpak helpt ons allemaal verder

Randstad en Mployee: een mensgerichte aanpak helpt ons allemaal verder

28 september 2022
2
Volgend artikel
Recruit Robin en Independent Recruiters winnaars Recruitment Tech Awards 2020

Recruit Robin en Independent Recruiters winnaars Recruitment Tech Awards 2020

Navigatie

  • Homepage
  • E-mail update
  • Recruitment Tech Demo_Day 2023
  • Recruitment Tech Event 2020
  • Recruitment Tech Awards
  • Cookiebeleid
  • Privacy statement
  • Contact

© 2025 JNews - Premium WordPress news & magazine theme by Jegtheme.

Geen resultaten
Bekijk alle resultaten
  • Home
  • Artikelen
  • Awards
    • Vakjury
    • Over de Recruitment Tech Awards
      • Voorwaarden
      • Veelgestelde vragen (FAQ)
  • Case_Day
    • Aanmelden
    • Programma
    • Sprekers & cases
    • Partners
    • Locatie
  • Meer events
    • e-Assessment Show
    • Tech Event
    • Demo_Day
  • Leveranciersgids
    • Vermelding toevoegen
    • Vermelding wijzigen
  • Survey
    • Recruitment Tech 35 (2022)
  • Landscape

© 2025 JNews - Premium WordPress news & magazine theme by Jegtheme.